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　国から一刻も早い汚染水問題の解決が要求される中、東京電力福島第一原発の作業員らは、労働基準法ぎりぎりの過酷な長時間労働を強いられている。 作業員らの証言では、法定の十時間近くになると、身に着けている線量計のアラームが鳴るため、途中で線量計を取り換え、違法な残業をしている事例もある。 　原発は放射能と隣り合わせのため、労働基準法は、通常の八時間のほかは二時間の残業しか認めていない。このため、線量計は九時間半で鳴るように設定されている。 　福島第一の現場は、安倍晋三首相が国際社会に対し「汚染水の影響は完全にブロックされている」と明言し、プレッシャーが高まっている。 （略） 　大手プラントメーカーの傘下で働く複数の作業員によると、作業はせかされる上、一日の作業は八時間以上に及ぶことも多い。原発を出る前に、一斉に 線量計のアラームが鳴ったこともある。現場責任者からは、十時間が近づいた場合、いったん線量計を管理施設に返して福島第一を退出し、新しい線量計を借り 直して現場に戻るようたびたび言われた。 　海側敷地のトレンチ（ケーブルなどを収める地下トンネル）での作業にかかわった男性によると、すでに八時間半ほど敷地にいた作業班が、現場で「残 業できるやつはいるか」と聞かれ、うち半分が線量計を取り換えて戻った。作業員は「長い休憩を取っているわけでもなく、実労働で十時間は確実に超えてい る」と訴えた。 　東電は「労務管理は元請け会社にしてもらっている」とコメント。大手プラントメーカーは「当社社員に十時間超の労働はさせておらず、下請けについ ては、各社で労務管理している」。一次下請け会社の担当者は「線量計を借り換えさせたこともないし、（違法なことは）させていない」と話した。 全文は違法ぎりぎり過酷労働　福島第一作業員　１０時間超えも 当サイト既出関連記事：被曝労働〜事故後の福島第一原発で働くということ。の巻 （その２）via 雨宮処凜がゆく　マガジン９

　１８歳未満の少年４人を除染作業員として働かせたとして、福島県警生活安全課などは１２日までに、労働基準法違反容疑（危険有害業務の就業制限）で同県棚倉町関口、建設会社社長加藤正勝容疑者（５３）を逮捕した。 （略） 逮捕容疑は６月初旬と中旬の計２日間、県内に住む１６～１７歳の無職の少年４人を、同県田村市の都路町地区で民家の除染業務に従事させた疑い。 労基法は、放射線を発するなど有害な場所で１８歳未満を働かせることを禁止している。

東京電力は８日、福島第１原発事故の収束作業で昨年４月に働いた下請け企業の作業員の中に、当時17歳の少年がいたことが分かったと発表した。労働基準法では原発作業など危険な業務への18歳未満の就労を禁じており、松本純一まつもと・じゅんいち原子力立地本部長代理は「法的には雇用主に責任があるが、東電も本人確認が不十分だった」と謝罪した。東電によると、少年は昨年４月６～11日、鹿島（東京）の下請け企業の作業員として登録。２、４号機のタービン建屋に穴を開ける作業に従事した。この間の累積被ばく線量は１・92ミリシーベルトだった。その後、収束作業には従事しておらず、健康上の問題もないという。 続きは福島原発収束作業に17歳少年使う　東電謝罪